Pautas de agradecimiento para redacción de cartas

Pautas de agradecimiento para redacción de cartas
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Siempre es una buena idea tomarse el tiempo para dar las gracias a todos los que le ayudaron en la búsqueda de empleo. Ya sea una carta formal o un mensaje de agradecimiento rápido por correo electrónico, el destinatario agradece su agradecimiento. Ya sea que esté escribiendo una carta de agradecimiento a un entrevistador, a alguien que le escribió una carta de recomendación, o a una conexión que le proporcionó orientación profesional, hay algunas pautas que debe seguir al escribir sus cartas o

Siempre es una buena idea tomarse el tiempo para dar las gracias a todos los que le ayudaron en la búsqueda de empleo. Ya sea una carta formal o un mensaje de agradecimiento rápido por correo electrónico, el destinatario agradece su agradecimiento. Ya sea que esté escribiendo una carta de agradecimiento a un entrevistador, a alguien que le escribió una carta de recomendación, o a una conexión que le proporcionó orientación profesional, hay algunas pautas que debe seguir al escribir sus cartas o correos electrónicos.

Lineamientos de redacción de cartas de agradecimiento

Longitud : Mantenga su carta conciso; una carta de agradecimiento debe tener menos de una página.

Fuente y tamaño : si escribe su carta de agradecimiento, use una fuente tradicional como Times New Roman, Arial o Calibri. El tamaño de fuente debe estar entre 10 y 12 puntos.

Formato : si escribe su carta de agradecimiento, debe tener un espacio simple entre cada párrafo. Use márgenes de 1 "y alinee su texto a la izquierda (la alineación para la mayoría de los documentos comerciales). Formatea tu carta usando las pautas estándar para escribir cartas de agradecimiento.

Precisión: Asegúrese de editar su carta antes de enviarla por correo. Muéstreselo a un amigo o consejero vocacional si quieres que alguien más lo revise por ti.

Cartas de agradecimiento por correo electrónico o escritas a mano: Si está escribiendo una carta de agradecimiento para una entrevista de trabajo y sabe que la empresa está tomando una decisión de contratación rápidamente, puede enviar un correo de agradecimiento

Sin embargo, si tiene tiempo, puede escribir o escribir a mano una carta de agradecimiento y enviarla por correo. Si escribe a mano su carta, escríbala en una tarjeta de agradecimiento genérica (nada demasiado tonto o elaborado).

Cuándo enviar una carta de agradecimiento: Si es posible, envíe una carta de agradecimiento dentro de las 24 horas de una entrevista de trabajo. Si está escribiendo una carta de agradecimiento para una recomendación o consejo profesional, la carta de agradecimiento es menos urgente, pero aún debe escribirse lo antes posible.

Cómo organizar una carta de agradecimiento para una entrevista

Encabezado: Su carta debe comenzar con usted y la información de contacto del empleador (nombre, título, nombre de la empresa, dirección, número de teléfono, correo electrónico) seguido por la fecha. Si se trata de un correo electrónico en lugar de una carta real, incluya su información de contacto al final de la carta, después de su firma.

Tratamiento: Dirija la carta a su entrevistador. Use su título formal ("Estimado Sr. / Sra. / Dr. XYZ). Si olvida su nombre o cómo deletrearlo, comuníquese con su oficina y solicite que se escriba correctamente su nombre.

Párrafo 1: < Agradezca al empleador por tomarse el tiempo para entrevistarlo. También puede incluir cualquier impresión positiva que tenga sobre la empresa. Párrafo 2:

Explique por qué es un candidato excelente para el puesto.Mencione sus habilidades o experiencias específicas. Párrafo 3:

Si olvidó mencionar algo sobre sus calificaciones durante la entrevista, menciones en este párrafo. Párrafo 4:

Una vez más, agradecerle al empleador por entrevistarlo. Dile que esperas recibir noticias suyas pronto sobre el puesto. Cerrar:

Use un inicio de sesión formal, como "Atentamente" o "Saludos cordiales". Firma:

Termine con su firma, escrita a mano, seguido de su nombre escrito. Si se trata de un correo electrónico, simplemente incluya su nombre escrito, seguido de su información de contacto.

Cómo organizar una carta de agradecimiento para la Ayuda de búsqueda de empleo

Encabezado:

Su carta debe comenzar con usted y la información de contacto de la persona (nombre, título, nombre de la empresa, dirección, número de teléfono, correo electrónico) seguido de la fecha. Si se trata de un correo electrónico en lugar de una carta real, incluya su información de contacto al final de la carta, después de su firma. Tratamiento:

Dirija la carta a su entrevistador. Use su título formal ("Estimado Sr. / Sra. / Dr. XYZ) a menos que sea amigo cercano de la persona. Párrafo 1:

Agradezca a la persona por su ayuda en su búsqueda de empleo. > Párrafo 2: Explique cómo su asistencia ha sido particularmente útil (es decir, "Gracias en gran parte a su carta de recomendación, me ofrecieron el trabajo en XYZ Company")

Párrafo 3: Exprese su apreciación por su generosidad. Si lo desea, diga que le encantaría devolverle el favor y ayudarlo de cualquier manera.

Cerrar: Use un gesto formal pero formal, como "Atentamente" o "Saludos cordiales". "

Firma: Termine con su firma, escrita a mano, seguido de su nombre escrito. Si se trata de un correo electrónico, simplemente incluya su nombre escrito, seguido de su información de contacto. Si conoce a la persona que lo ayudó bien, simplemente puede usar su nombre en su firma.

Ejemplos de cartas de agradecimiento Aquí hay ejemplos de cartas de agradecimiento y ejemplos de mensajes de correo electrónico, para una variedad de di diferentes tipos de entrevistas de trabajo y otros eventos y circunstancias relacionados con el empleo.

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